Brænder du for salg og god service? Drømmer du om en lederstilling som Store Manager, hvor du får rig mulighed for at præge de fysiske rammer i en virksomhed i vækst?

Vi søger en dedikeret Store Manager til at varetage den daglige drift af vores butik i Odense. Du skal lede og motivere salgsteamet og bliver ansvarlig for, at gæsterne får en ekstraordinær god service.

Om jobbet
Som Store Manager er det din fornemmeste opgave at være et godt forbillede for teamet og vise, hvordan du håndterer og løser dagligdagens opgaver. Du går forrest som sælger og er ansvarlig for at opretholde et højt serviceniveau, som overgår gæsternes forventninger.

Dine primære ansvarsområder er:

• Salg, vejledning og kundeservice
• Ledelse og coaching af dit team
• Udarbejdelse og koordinering af vagtplaner
• Salgstræning og motivation af teamet
• Trimning af butikken, lagerstyring og optælling
• Implementering og opretholdelse af KPI’er for butikken og dens ansatte
• Månedlig afrapportering
• Koordinering af salgsaktiviteter og events i butikken i samarbejde med Shaper teamet

Det er dit ansvar, at alle medarbejdere forstår butikskonceptet for at kunne guide gæsterne bedst muligt gennem vores sortiment. Salg er essentielt, og vi prioriterer, at gæsterne mødes i øjenhøjde. Vores salgskultur er præget af at afdække gæsternes behov og få dem til at føle sig velkomne.

Du sørger for, at teamet fungerer, og at alle gæster får en unik oplevelse med fra butikken. Du går forrest og sikrer den gode stemning både i teamet og blandt gæsterne. Det forventes desuden, at der arbejdes strategisk med at øge butikkens basket size. Du har ansvaret for, at alt praktisk omkring butikken hænger sammen, så den altid fremstår præsentabel – og ligeledes at lageret er lettilgængeligt og overskueligt.

Stillingen er en fuldtidsstilling, og din arbejdsplads bliver i vores butik med beliggenhed i Odense (Vestergade 30). Udover de daglige opgaver forventes det, at du kan arbejde i de perioder, hvor der er ekstra travlt i butikken. Vi samler med jævne mellemrum vores Store Managers til interne ledermøder, og du skal derfor være forberedt på nogle få rejsedage om året.

Hvem er du?
Som Store Manager bliver du helt naturligt ansigt udadtil for SHAPING NEW TOMORROW. Vi forventer derfor, at du er klar til at påtage dig rollen ved at gå den ekstra mil for gæsterne og dit team. Du har et højt energiniveau og er vant til at have mange bolde i luften.

Vi leder derfor efter dig, der:

• Er uddannet inden for branchen og har min. 2 års ledelseserfaring – fortrinsvis som Store Manager fra retail-branchen
• Har salg og service som en stor del af dit DNA
• Naturligt påtager dig lederrollen og går forrest
• Er imødekommende og udadvendt
• Er karismatisk og har god udstråling

Derudover skal du være i stand til at bevare overblikket i travle perioder og samtidig være med til at skabe en kultur, der har fokus på teamet og gæsterne. Du er handlekraftig og arbejder målrettet med at finde effektive løsninger på de udfordringer, der måtte opstå i hverdagen. Du tænker proaktivt og formår at øge trafikken og salget i samarbejde med dit team - uden at vige fra den gode kundeoplevelse.

Hvem er vi
SHAPING NEW TOMORROW har udviklet sig fra at være en startup-virksomhed med 10 ansatte til en hurtigt voksende scale-up virksomhed med mere end 230 dedikerede ’Shapers’. Du bliver en del af et passioneret team, der hver dag jagter nye drømme og udfordrer status quo. Vi har et stærkt fællesskab og en helt særlig medarbejderkultur, hvor der er plads til frihed under ansvar og fokus på personlig udvikling. Vi er fuld af ideer, løsningsorienterede og fokuserede på at drive en sund forretning.

Vi tror på mennesker og elsker talenter. Vores mål er, at de ansatte har et sundt og sjovt arbejdsliv, fordi vi prioriterer arbejdsmiljø og velvære. Det er vigtigt, at du trives og glæder dig til at komme på arbejde – hver dag.

Ansøgning og tiltrædelse
Vi vil løbende indkalde til samtaler og tillader os at lukke stillingen når vi finder den rette. Derfor er det vigtigt, at du sender din ansøgning og CV til os hurtigst muligt.

Tiltrædelse af stillingen er som udgangspunkt 1. januar eller hurtigst muligt efter. 

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte HR Operations Specialist Vibeke Brask på tlf. +45 41520071. 

Læs mere om os her